在探讨“一个正常人的智商应该是多少”这个话题时，我们往往陷入一种对智力的刻板印象中。然而，当我们把目光投向IT行业，这个充满创新与挑战的领域，会发现智商并不是衡量一个人是否适合从事IT工作的唯一标准。

首先，我们需要明确什么是“正常”的智商范围。根据斯坦福-比奈智力量表（Stanford-Binet Intelligence Scale），平均智商被设定为100，而大多数人的智商会在85到115之间波动，这被认为是“正常”的范围。这意味着，绝大多数人在智力上并没有显著差异。然而，这并不意味着每个人都能轻松胜任IT工作。

IT行业以其快速变化的技术环境和高强度的工作节奏著称。在这个行业中，除了基本的逻辑思维能力和问题解决能力外，团队合作、持续学习以及创新能力同样至关重要。这些软技能在某种程度上可能比单纯的智商更为重要。例如，一个拥有高智商但缺乏沟通技巧的人，在团队协作项目中可能会遇到困难；而一个智商相对普通但善于学习和适应新事物的人，则有可能在IT领域取得成功。

此外，IT行业内部也存在多样化的岗位需求。从软件开发工程师到数据分析师，再到用户体验设计师，不同职位对于智力的要求各不相同。一些需要高度抽象思维的任务确实对智商有一定要求，但更多的时候，实际表现取决于个人的努力程度、实践经验以及对技术的热情。

值得注意的是，随着人工智能技术的发展，未来某些重复性较强或规则明确的工作可能会逐渐由机器取代。但这同时也意味着，人类将更加专注于那些无法被自动化替代的创造性活动。因此，在IT行业中，保持好奇心、培养跨学科知识背景以及不断提升自我将成为从业者的核心竞争力。

总之，“一个正常人的智商应该是多少”这个问题本身没有绝对答案。对于希望进入IT行业的朋友们来说，更重要的是找到自己的兴趣所在，并通过不断努力提升相关技能。毕竟，在这个充满机遇与挑战的时代里，每个人都能够找到属于自己的舞台。